La sostenibilidad social es un proceso que promueve el bienestar de los propios miembros de una organización y al mismo tiempo apoya la capacidad de las generaciones futuras para mantener una comunidad saludable. Tiene como objetivo principal garantizar que las actividades humanas se desarrollen sin destruir las comunidades a las que afecta, garantizando así la perdurabilidad de las mismas a largo plazo. Esta abarca temas como la equidad social, la equidad en salud, la habitabilidad, los derechos humanos…
Según el consejo de Servicios sociales de Australia Occidental: «La sostenibilidad social se produce cuando los procesos formales e informales, los sistemas, las estructuras y las relaciones respaldan activamente la capacidad de las generaciones actuales y futuras para crear comunidades sanas y habitables, equitativo, diverso, conectado y democrático y proporcionar una buena calidad de vida.
ODS 1: Poner fin a la pobreza en todas sus formas en el mundo.
ODS 3: Garantizar una vida sana y promover el bienestar para todos, en todas las edades.
ODS 4: Garantizar una educación inclusiva, equitativa y de calidad y promover oportunidades de aprendizaje durante toda la vida para todos.
ODS 5: Lograr la igualdad entre los géneros y empoderar a todas las mujeres y las niñas.
ODS 11: Lograr que las ciudades sean más inclusivas, seguras, resilientes y sostenibles.
ODS 16: Promover sociedades justas, pacíficas e inclusivas.
Qalma.
Desde Qalma realizamos diversas actividades para lograr el cumplimiento de los ODS relacionados con la sostenibilidad social.
• Colaboramos con diferentes ONG como Ácnur, Adita, Cruz Roja…
• Realizamos campañas de salud entre nuestros empleados.
• Patrocinamos clubs deportivos como C.N.Tritones.
• Ofrecemos menús saludables a nuestro personal.
• Tenemos políticas de contratación no discriminatorias.
• Participamos en eventos sobre la discriminación.
• Respetamos las diferentes culturas y tradiciones.
• Impulsamos la participación de clientes y trabajadores en el desarrollo sostenible de la empresa.